أكثر من 600 ألف عراقي يدخلون سوق العمل سنوياً.. اقتصاديون يطرحون الحلول

يشهد سوق العمل في العراق سنوياً، دخول أكثر من 600 ألف عراقي قادرين على العمل في مختلف المجالات، في وقت طرح فيه خبراء اقتصاد، حلولاً لمواجهة نسب البطالة المرتفعة في البلاد.

وقال الخبير الاقتصادي منار العبيدي، “في قطاع العمل هنالك دائما رأيان متضادان، الاول يتبناه الباحثين عن العمل ويتعلق بقلة فرص العمل وارتفاع نسبة البطالة الذي وصل حسب تقرير منظمة العمل الدولية الى ان 30% من الشباب عاطلين عن العمل، أما الثاني يتبناه ارباب العمل حيث يجمع اغلب اصحاب المشاريع والشركات على عدم قدرتهم على ايجاد كوادر للعمل في مشاريعهم وشركاتهم واغلب الشركات تعاني من نقص في الهيكل الاداري يدفعهم في الكثير من الاحيان الى البحث عن كوادر اجنبية للعمل في هذه المشاريع “.

وبحسب العبيدي، فأن كلا الرأيان صحيح بالرغم من تضاربهما ويعود السبب الى عاملين اساسين وهما:

-العامل الاول نسبة النمو السكاني المرتفعة والتي تؤدي الى دخول أكثر من 600 ألف شخص سنويا الى سوق العمل والبحث عن فرص عمل.

-العامل الثاني وهو مؤشر رأس المال البشري HCI وهو مؤشر ذو اهمية كبيرة يؤثر بشكل كبير على نوعية الباحثين عن العمل.

وأضاف، ان “مؤشر رأس المال البشري الحالي للعراقي هو 0.42 وهذا الرقم يعني ان 4 من أصل 10 اشخاص قادرين على العمل في العراق حتى لو توفرت فرص عمل نتيجة ضعف نوعية الكفاءة الخاصة بكل شخص.

وتابع، ان “انخفاض هذا المؤشر يعود الى ضعف التدريب والتعليم وبالتالي يدخل الشاب الى سوق العمل وهو غير مسلح بقدرات ومهارات تؤهله لإيجاد فرصة عمل حتى مع توفر فرص العمل المختلفة”